Trovate qui elencati alcuni dei molteplici temi trattati nelle offerte formative di Labor Transfer:
- Analisi dei bisogni formativi
- Problem solving – La definizione e le tecniche di risoluzione del problema
- Project management – Le tecniche di pianificazione delle attività che ci consentono di raggiungere obiettivi definiti
- Time management – Gestire al meglio il proprio tempo e non farsi sopraffare dagli eventi
- Erogazione di formazione interna
- Consulenza e supporto per certificazioni di qualità
- Coaching a quadri intermedi e collaboratori – Sviluppo della leadership e conduzione del personale
- Gestione dei conflitti – Trasformare quello che apparentemente si presenta come un problema nella risorsa più preziosa per lo sviluppo dell’impresa
- Assessment, ricerca e selezione di personale – Definizione dei requisiti e valutazione dei profili personali
- Change management
- Gestione dello stress
- Team building
- Coaching in team
- Motivazione
- Animazione di workshop
- Gestione dei reclami
- Orientamento al cliente